為強化公司治理並促進董事會組成與結構之健全發展，本公司提倡並尊重董事會多元政策，根據「上市上櫃公司治理實務守則」第二十條，多元化方針包括但不限於基本條件與價值(如：性別、年齡、國籍及文化等)及專業知識與技能(如：專業背景、專業技能及產業經歷等)，本公司亦以上述多元化方針為依歸。
本公司現任董事會成員多元化政策落實情形如下：
本公司現任董事成員共9位，董事間未有證券交易法第26條之3第三項及第四項規定之情事。
董事長
主要學歷
美國南加大（USC）MBA 碩士
政治大學會研所 碩士
CFA、FRM、CPA
主要經歷
勤業眾信會計師事務所 組長
證券櫃檯買賣中心 上櫃部 組長
永豐金證券（股）公司 承銷部 副總
華鴻創投（股）公司 副總經理
富邦證券(股)公司 董事及承銷部副總
富邦證創投（股）公司 董事及執行副總
董事
主要學歷
東海大學 景觀學系
主要經歷
嘉興三和吉田建材工業有限公司 專案經理
墨森資本投資有限公司 董事長
火星生技（股）公司 董事長
火星生技（股）公司 總經理及代理發言人
董事
主要學歷
國立台灣大學商學 博士
主要經歷
國立臺灣師範大學管理學院 特聘教授兼全球創新創業中心 執行長
董事
主要學歷
日本拓殖大學 商學研究所 商學博士
主要經歷
證券櫃檯買賣中心 總經理
永豐金證券（股）公司 董事長
中華民國證券商業同業公會 理事長
國立政治大學 會計學系 兼任教授18年
國立台北大學 企管學系 兼任教授5年
董事
主要學歷
輔仁大學 企業管理學系 學士
主要經歷
四元資本有限合夥 負責人
趙孟彥投資有限公司 負責人
健生活（股）公司 負責人兼總經理
董事
主要學歷
英國海華大學愛丁堡商學院(Edinburgh Heriot-Watt University UK) MBA
高雄東方技術學院 美術工藝科
主要經歷
摩比家（股）公司 商品總監
富邦媒體科技（股）公司 美妝保健部 部長
樹飛雪國際行銷有限公司資深副總
獨立董事
主要學歷
廈門大學 經濟學 博士
國立台北大學 企管系 碩士
國立中山大學 企管系 學士
主要經歷
富邦金融控股（股）公司 財管事業群資深副總經理
富邦綜合證券（股）公司 董事兼資深副總經理
富邦期貨（股）公司董事長
富邦證券投資信託（股）公司 董事
台灣期貨交易所（股）公司 董事
獨立董事
主要學歷
美國德州大學奧斯汀分校 微生物系 博士
國立政治大學 企業管理研究所 科技事業經營管理研究班
國立台灣大學 農業化學研究所 碩士
主要經歷
和康生物科技（股）公司 資深副總經理
台灣利得生物科技（股）公司 總經理
聯亞藥業（股）公司 董事長
獨立董事
主要學歷
國立政治大學 法律系 法學組
2001年司法特考司法官及格
2001年律師高考及格
主要經歷
臺灣桃園地方檢察署 檢察官
臺灣士林地方檢察署 檢察官
法務部廉政署 派駐檢察官
本公司審計委員會由全體獨立董事組成，每季至少召開會議一次，並得視需要隨時召開會議。
審計委員會之職權事項如下：
本委員會成員人數為三人，由董事會決議委任之，其中過半數成員應為獨立董事。本委員會每年至少召開二次，應以善良管理人之注意，忠實履行下列職權，並將所提建議提交董事會討論：
本公司稽核室隸屬董事會，設置之目的在於協助董事會及經理人檢查及覆核內部控制制度之缺失及衡量營運之效果及效率，並適時提供管理當局改進之建議，以確保內部控制制度得以持續有效實施，企業資源得以充分利用，增進作業整合效能，並協助管理階層確實履行其責任及作為檢討修正內部控制制度之依據。
落實部門自我管理，使規章制度的執行成為良好管理及經營基礎。
在火星生技，我們相信，「健康」的定義不僅限於個人身體狀態，更涵蓋我們與社會、與環境之間的和諧共存。我們秉持「連結無限可能」的核心理念，透過創新科技與責任營運，攜手與所有利害關係人，共同打造更美好的未來。
我們正走在一條通往永續的道路上，這是一段不斷學習與持續精進的旅程。從產品的源頭、日常的辦公行為，到對社會的關懷，我們的使命不僅是將優質的產品帶給消費者，更致力於為這個世界創造永續的正面影響。
我們致力於降低營運對環境的衝擊，從產品開發到日常營運，實踐綠色經營的承諾。
友善原料合作：
優先與使用環境友善、可追溯原料的供應商合作，並透過我們的通路優勢，協助綠色品牌觸及更多消費者，推動正向產業循環。
低碳製程開發：
新產品開發將導入低碳／零碳製程概念，從設計端就開始思考產品的永續生命週期。
綠色包裝：
逐步導入減塑、可回收材料製成的環保包材，降低環境負擔。
循環物流：
於 B2B 出貨運輸中導入可回收循環箱，減少一次性紙箱的使用
數位化減廢：
全面推動無紙化與雲端作業，減少紙張及實體耗材使用。
能源節約：
落實節能行為慣，優先採購具節能標章的辦公設備。
綠色通勤：
鼓勵同仁搭乘大眾運輸，降低通勤碳排放。
我們關懷每一位火星夥伴，並期許能將這份關懷擴展至更大的社會層面。
致力於打造一個開放、平等、可共同成長的工作環境。
提供多元福利與暢通的溝通管道，協助每一位夥伴發揮潛能。
物資送暖：
定期盤點庫存，捐贈合適的保健品與生活用品給有社福機構，分享健康資源。
鼓勵員工參與：
規劃並參與公益活動，凝聚同仁向心力與社會責任感。
我們深信，穩健與透明的公司治理，是企業永續經營的根基。
依循法規，設置有效的董事會與功能性委員會，並落實內控制度與稽核流程，確保營運決策合規、透明，為所有利害關係人權益把關。
堅持誠信原則，透過官網與公開資訊平台，即時揭露公司財務與營運資訊，與所有利害關係人建立互信。
重視營運風險，持續加強內部風險辨識與法遵教育，確保公司在穩健的軌道上持續前行。
永續，是火星生技的現在進行式。 我們相信，每一次對環境友善的選擇、每一次對社會的真誠關懷，最終都將匯聚成改變世界的力量。
火星生技將持續在這條道路上努力，致力成為您信賴的健康夥伴，更是對世界有正面影響的企業公民。 Better together - 讓我們攜手，為健康的地球與社會而努力。